昆山一致
公司食物有限
公司由台湾一致集团于1993年出资建立,首要出产方便面、饮料、糕饼等食物,现有职工两千多人。22年前,郑萍从家园
浙江衢州来到
昆山一致作业,因为表现出色,2009年担任
昆山一致
公司食物有限
公司工会主席。
郑萍慨叹地说,干工会主席不是件简单的事。郑萍走马上任榜首件事,即是在增强工会生机上动脑筋、想办法。她经过深化助困、助医、助学等帮扶救助活动,完善关怀职工长效机制。2008年,汶川大地震发生后,以郑萍为代表的
公司党安排和工会榜首时间招集
四川籍职工座谈,了解其家园受灾状况、家人健康状况等,及时为他们送上慰问金,并想方设法联系到职工家人,动态追寻关怀
四川籍职工家园康复重建状况,让职工在
昆山一致感受到归属感,创造“以人为本”的
公司文明。
在郑萍看来,文明是一个
公司的魂灵,作为
公司工会主席,她非常重视职工的精力文明需要。她一方面活跃向
公司争夺经费,加大职工活动室的建造力度,为职工供给健身器材、篮球场地、图书室、游戏室等一系列活动设备,创造集体育健身、休闲文娱等功能于一体的工会文明阵地,满意职工日益增长的精力文明需要;另一方面,经过举行体育竞赛、观赏旅游、亲子活动等各种文明活动,倡议健康向上的
公司精力,进一步推进
公司稳定发展。
工会是架在
公司与职工之间的一座“桥梁”。采访中郑萍告诉记者,这些年,她在为职工建立诉求渠道、维护职工合法权益方面作了不少努力,对于“90后”职工的特色,屡次安排有关宣讲活动。这些年,
公司没有发生过劳资纠纷和职工抵触。
“
公司关怀职工,职工天然情愿贡献
公司。”郑萍还活跃倡议职工参加“我为
公司献一计”技术创新及合理化建议活动,每年对
公司提出的具有经济效益的合理化建议数百个,为
公司节省了资本和开支。